（学生通讯员 王济安 摄影 刘玮琨）11月24日，由学校就业指导服务中心主办、法律硕士教育中心承办的“济世杯”职场礼仪大赛决赛在南附楼101隆重举办。本次决赛邀请到了科锐国际科锐校园华中、东北负责人陈翔老师，猎聘校招渠道部湖南、湖北负责人周冬宁老师，北京中闻（武汉）律师事务所合伙人刘娟律师，北京盈科（武汉）律师事务所合伙人董通律师担任评委，法学院党委副书记、法硕中心学生党总支书记易育老师，法硕中心团总支书记刘翔老师，辅导员余安琪老师和马晨娇老师作为嘉宾出席本次活动。
易育书记为本次活动致辞。她谈到，“济世杯”职场礼仪大赛旨在帮助学生有效塑造个人形象，了解求职面试的基本知识、基本流程和职业礼仪的技巧，迄今已连续举办了7年，均取得了良好的效果。本次“济世杯”职场礼仪大赛包括初赛、就业经验交流会、选调生讲座和决赛4个环节，内容丰富，贴近职场，大赛的圆满举办将更有力地推动学生就业工作的高质量发展。
本次比赛共有来自法硕中心和刑事司法学院的10名同学参加，分为竞职演讲、情景模拟、无领导小组讨论三个环节，中间穿插有奖问答的现场互动。
在竞职演讲环节，10位选手针对自己竞选的岗位开始竞选演讲，选手们的演讲精神饱满、声情并茂，现场掌声阵阵。
在情景模拟环节，选手们对突发状况应对、交换名片礼仪、商务招待礼仪、拜访礼仪和电梯礼仪五个情景进行模拟，选手们专业而精彩的表演赢得在场观众的频频鼓掌，一致点赞。
在无领导小组讨论环节中，选手们要对青年公益创业大赛的十个公益项目进行一二三等奖评比，充分论证自己的理由并形成小组意见。
周冬宁老师、刘娟律师和董通律师对选手的表现进行了点评。周冬宁老师指出，职场礼仪在细节上体现了职场人的专业和修养，在踏入职场前进行专业的学习和训练具有重要意义。同时，她给同学们提出三点建议：一是要明确个人定位，针对竞职的岗位进行正确的匹配和试岗；二是提升自己的就业竞争力，在学校多参加社团活动、社会实践和专业实习，不断提高自己的专业水准；三是保持积极乐观的心态，正确面对成长路程中的困难与挫折。
刘娟律师针对选手的表现提出了两点建议：一是作为初入职场的小白，在竞职演讲时不要直接介绍该岗位的要求，而是应该讲明自己的优势和对该岗位的理解；二是要多锻炼自己的演讲能力。她用丘吉尔的名言和乔布斯成功的故事告诉大家，出众的口才和演讲能力将会是职场人脱颖而出的利器。
董通律师根据选手在竞职演讲和场景模拟两个环节的表现，提出了两点建议：一是在竞职时要结合行业当下的要求，他以律师行业利用自媒体手段营销的趋势为例，指出在竞聘律师助理时可以强调自己视频剪辑和推文写作的优势；二是要增强团队协作能力，在任务过程中，要做到分工明确，主次清晰，形成合力。评委老师们的精彩点评让同学们受益匪浅。
经过两个多小时激烈的角逐，袁鑫祺荣获一等奖，李晚林、陈宁荣获二等奖，贾一帆、黄碧君、常明慧荣获三等奖，杨昊堃、郑长安、张泓麟、王俊荣获优秀奖。
本次“济世杯”职场礼仪大赛不仅增强了学生对职场礼仪的理解，而且提升了法硕学子的凝聚力和竞争力，进一步提高了法硕中心学生就业质量。